estrategia necesidades

Estrategias para Abordar Necesidades

Definimos la estrategia más adecuada para abordar las necesidades de desarrollo y capacitación de su organización.
estrategia necesidades

Estrategias para Abordar Necesidades

Definimos la estrategia más adecuada para abordar las necesidades de desarrollo y capacitación de su organización.

Definimos la estrategia más adecuada para abordar las necesidades de desarrollo y capacitación de su organización, tomando en cuenta la cultura y los recursos disponibles, así como las diferentes modalidades existentes en el ámbito educativo para adultos.

¿Qué hacemos?

  • Analizamos las brechas ya identificadas o las identificamos.
  • Conocemos las características de la organización: políticas de Recursos Humanos, cantidad de personas, ubicación, recursos disponibles, cultura organizacional, antecedentes, nivel educativo de los colaboradores, apoyo de parte del nivel ejecutivo, entre otros.
  • Elaboramos la estrategia para abordar las necesidades identificadas, en el marco de las características de la organización, tomando en cuenta actividades tanto presenciales como virtuales, autoestudio, tutoría, pasantías, entre otras técnicas para el aprendizaje acelerado en adultos.
  • Validamos la estrategia con el cliente.

Definimos la estrategia más adecuada para abordar las necesidades de desarrollo y capacitación de su organización, tomando en cuenta la cultura y los recursos disponibles, así como las diferentes modalidades existentes en el ámbito educativo para adultos.

¿Qué hacemos?

  • Analizamos las brechas ya identificadas o las identificamos.
  • Conocemos las características de la organización: políticas de Recursos Humanos, cantidad de personas, ubicación, recursos disponibles, cultura organizacional, antecedentes, nivel educativo de los colaboradores, apoyo de parte del nivel ejecutivo, entre otros.
  • Elaboramos la estrategia para abordar las necesidades identificadas, en el marco de las características de la organización, tomando en cuenta actividades tanto presenciales como virtuales, autoestudio, tutoría, pasantías, entre otras técnicas para el aprendizaje acelerado en adultos.
  • Validamos la estrategia con el cliente.